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Configurare le Regole per l'invio del Riepilogo/Promemoria

Contenuto della scheda
    Vedi anche...

      Potete configurare la ricezione di eventuali notifiche o promemoria riepilogativi, al momento solo con e-mail.

       

       Per tutte le tipologie di notifiche/promemoria previste, è necessario avere attivo il Modulo Vista, ad eccezione delle tipologie:

      ·         Invio anomalie cartellino presenze

      ·         Workflow delle prenotazioni (solo con il modulo "Booking" attivo)

      Mentre la tipologia "Autorizzazione straordinari diretta su voce (pers.)" è valida solo per l'impianto con attiva la personalizzazione relativa all'approvazione diretta dello straordinario (che non segue le normali regole del workflow autorizzativo).

      Configurazione delle Regole per l'invio di Riepilogo/Promemoria

      Menu: IDENTITIES+VISTA > Identities: Configurazioni e parametri > Promemoria > Regole per l'invio Riepilogo/Promemoria

      Per creare un nuovo codice di Regole per l'invio di Riepilogo/promemoria, selezionate il bottone <Gestisci> e la voce di menu Crea.

      Appare la videata relativa alla creazione del codice della funzionalità Regole per l'invio di Riepilogo/Promemoria.

       

       

      Di seguito i campi presenti oltre al codice, descrizione e nota:

       

      CAMPO

      DESCRIZIONE

      Tipologia

      Per la generazione delle notifiche è possibile selezionare una delle tipologie previste nel seguente elenco:

      o   Asset cin manutenzioni scadute o in scadenza

      o   Asset con scadenze o documenti incompleti

      o   Autorizzazione straordinari diretta su voce (pers.)

      o   Bacheca

      o   Compleanni

      o   Confronto ore su Timesheet con ore di Presenza

      o   Controlli anagrafici con Business Rule

      o   Dipendenti con assunzione prossima alla scadenza

      o   Dipendenti con data di cessazione temporanea in scadenza

      o   Dipendenti con Giustificativi

      o   Dipendenti con rapporto di lavoro in scadenza o modificato

      o   Dipendenti in procinto di assunzione

      o   Eventi anagrafici che necessitano di presa visone

      o   Eventi anagrafici con richieste di modifica

      o   Eventi anagrafici di idoneità

      o   Eventi anagrafici incompleti

      o   Eventi anagrafici programmati

      o   Eventi anagrafici in scadenza

      o   Invio anomalie cartellino presenze

      o   Lead inattivi

      o   Legende anagrafiche non compilate

      o   Log elaborazioni

      o   Note spese in fase di compilazione

      o   Pianificazione ferie: Controllo sui dati

      o   Pianificazione ferie: Modifica stato di approvazione

      o   Pianificazione ferie: Promemoria

      o   Programmazione turni: modifiche alla turnazione

      o   Richieste in attesa di approvazione

      o   Scadenza del periodo di prova

      o   Scadenza password account Peoplelink

      o   Scadenze: Asset aziendali

      o   Scadenze: Autovetture

      o   Scadenze: Aziende

      o   Scadenze: Clienti e Fornitori

      o   Scadenze: Commesse

      o   Scadenze: Eventi anagrafici

      o   Scadenze: Sedi

      o   Schede di valutazione completate

      o   Schede di valutazione da completare

      o   Sedi con scadenze e documenti incompleti

      o   Sondaggi e quiz completati

      o   Sondaggi e quiz da completare

      o   Workflow delle prenotazioni di Booking

      Modalità di invio

      Tramite e-mail, sulla App PEOPLELINK MOBILE o entrambe le modalità in contemporanea

      Indirizzi e-mail per invii aggiuntivi

      Inserire ulteriori indirizzi e-mail, per inviare il promemoria ai contatti che non siano amministratori, responsabili e/o dipendenti come è previsto dalla tipologia di regola

      Fasce orarie

      Selezionare le fasce orarie previste per l'invio

      Giorni di esecuzione

      Selezionare un giorno della settimana o un periodo del mese

       

      A seconda della tipologia di regola selezionata sarà possibile inviare il promemoria a determinati utenti come:

      ·         gli amministratori (tutti indistintamente)

      ·         i responsabili delle Unita Organizzative (dirette)

      ·         i responsabili delle Unita Organizzative (indirette)

      ·         i dipendenti.

       

      Potete salvare il codice di Regole per l'invio di Riepilogo/promemoria con il bottone <Salva>.

      Esempio: configurazione Regole per l'invio di Riepilogo/promemoria

      In base alla tipologia di promemoria configurata, è possibile compilare dei campi aggiuntivi relativi al promemoria da generare (es.: in caso di promemoria per Richieste/Giustificativi):

       

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